ECVET goes Business

European Credit Transfer System
for Vocational Education and Training goes business

Progetto ECVET goes to business

Gli obiettivi di ECVET goes Business sono:

• Sviluppare un approccio, facendo divenire ECVET ed altri strumenti di trasparenza Europei rilevanti per lo sviluppo e gestione delle risorse umane all'interno delle aziende
• Fornire materiali ed informazioni in un formato che HR manager, proprietari di aziende, rappresentati sindacali, cacciatori di teste possono capire ed usare
• Incrementare la domanda di strumenti di trasparenza
• Allargare e dare ampia visibilità all'utilizzo di ECVET, focalizzando l'attenzione sul mondo delle imprese.
• Inserire e considerare le opinioni e le necessità delle imprese all'interno dll'implementazione di ECVET

Manuale scritto in un linguaggio utilizzato dalle imprese e nelle teorie per lo sviluppo di HR, translando la terminologia degli Enti di Formazione e di Educazione in un linguaggio delle imprese. Con riferimento ai processi di HR all'interno delle compagnie, ECVET offrirà supporto a soluzioni dove ECVET ed altri strumenti di trasparenza possono essere utilizzati, utilizzando strumenti per identificare processi di HR. Tuttavia verrà definito un programma di formazione per i target group su come utilizzare ECVET ed altri strumenti di trasparenza

I target group principali per ECVET goes to business sono:

• HR manager
• rappresanti sindacali
• supervisor
• responsabili
• partner sociali
• Stakeholder(generici)

 

I passi da intraprendere per raggiungere i target group sono:

• Implementare uno studio (ricerca) introduttivo, perché si intende sviluppare prodotti che incontrano le necessità e le richieste di tutti i target group
• Sviluppare un manuale per le risorse umane, tenendo in considerazione i processi chiave per la gestione delle risorse umane e offrire sostegno per l'uso di ECVET ed altri sistemi di trasparenza.
• Formalizzare un programma di formazione per i target group, fornendo un accesso pratico ed accessibile per l'utilizzo di ECVET ed altri strumenti di traqsparenza all'interno della gestione quotidiana delle risorse umane.

 

Prodotti

All'interno del progetto svilupperemo tre output intellettuali principali redendoli accessibili al pubblico

 

Studio di Ricerca

Come primo output progettuale, la ricerca studio implementata in tutti i paesi partner ha lo scopo di:

Scoprire i processi chiave delle organizzazioni e compagnie dove ECVET ed altri strumenti di trasparenza possono essere utilizzati.

Attivare i target group per alimentare l'interesse per il progetto e allo stesso tempo coinvolgerli negli argomenti trattati

Costruire ottime basi ed un buon background per lo sviluppo dei prodotti principali, incontrando bisogni e necessità di tutti i target group

 

Manuale di gestione delle risorse umane

E' il prodotto principale di ECVET goes to business, consterà di un insieme di riferimenti per i target group e sostenerli nelle attività quotidiane di gestione delle risorse umane

il linguaggio utilizzato nel manuale, cambiando la terminologia degli enti di formazione ed educazione nella terminologia delle imprese

Con riferimento ai classicci processi HR all'interno i delle compagnie edorganizzazioni

fornire approcci dove ECVET ed altri strumenti possono dare sostegno in generale

 

Corso di formazione per lo Staff di Risorse Umane

Come terzo output del progetto , verrà sviluppato un corso di formazione di due giorni basato sui risultati della ricerca e sviluppato per il manuale, offrendo:

la possibilità di un programma "face to face" includendo strumenti, casi e possibili soluzioni

Materiale di apprendimento appositamente sviluppato ed adattato nel:

struttura delle bozze per le unità di apprendimento e le linee guida per i trainer

 

Eventi

Al'interno di ECVET goes to Business sono previsti deu eventi, riferiti a tutti i target group

Presentazione di una ricerca studio Europea

Questo evento è dedicato ai risultati della ricerca fatta all'interno del progetto. Verrà presentata l'analisi dei dati raccolti dai sette partner e verrà dato uno sguardo alla compilazione finale del manuale di gestione delle risorse umane e al corso di formazione per lo staff.

L'evento si terrà nella primavera 2016 in Slovenia

Conferenza finale e presentazione dei risultati

Presentazione del manuale di gestione delle risorse umane insieme ad ECVET e altri strumenti di trasparenza, del corso di formazione per lo staff, questa conferenza ospiterà i target group per  familiarizzare con i due prodotti principali del progetto. Verrà dato spazio anche alle discussioni.

L'evento si terrà nell'autunno 2017 in Austria.